Page issue du rapport d’activités 2020

 

Actions liées à la crise sanitaire

♦ Création et déclinaison en 9 éditions d’une FAQ (foire aux questions) destinée aux agents pour renforcer et garder le lien pendant cette période de crise

♦ Instauration exceptionnelle de la prime COVID-19 pour les personnels particulièrement mobilisés pendant la crise sanitaire selon des modalités prédéfinies

En chiffres

  • 119 agents (96 femmes, 23 hommes)
  • 12 embauches sur contrats permanents
  • 2 embauches sur contrats aidés
  • 15 embauches sous contrats d’engagement éducatif
  • 6 stagiairisations
  • 5 titularisations
  • 5 départs en retraite
  • 8 agents ayant la reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé
  • 2 réunions du CT et du CHSCT

Espaces de travail à domicile pendant le confinement

Autres thématiques du rapport d’activités 2020 :